Подборка новостей: предвзятость ИИ при найме и саботаж погодных данных

Исследования показывают, что ИИ склонен к предвзятости при найме сильнее, чем люди. Автоматизированные системы могут отсеивать резюме до участия человека, усиливая риски дискриминации. Материал затрагивает этические проблемы внедрения алгоритмов в HR-процессы.